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集团公司召开青年员工座谈会

发布时间:2021-09-03 14:43:00   来源:本站原创   点击:

近日,习近平总书记在中央党校中青班干部培训班开班仪式上的重要讲话在集团公司青年干部职工中引起热议。为深入学习贯彻讲话精神,进一步激发广大青年员工干事创业热情和担当奉献精神,按照集团公司党委安排,9月2日集团公司召开青年员工座谈会。集团公司领导刘日巨、刘汉立、李超出席会议,集团公司各部门负责人、本部全体员工,各企业分管领导和部门负责人及青年员工代表共50人参会。

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会上,来自各企业的青年员工畅所欲言,结合企业发展和自身实际,谈个人工作经历、工作业绩、工作感受,也谈了对集团公司下一步发展的思考和建议。大家纷纷表示,集团公司自成立以来,就高度重视青年员工成长成才,树立正确导向、提供经费保障、加强实践锻炼、打造专业团队、抓好内外培训,培养了一批担当重任的青年骨干人才,为集团公司高质量发展提供了有力支撑。

集团公司党委书记、董事长刘日巨在青年员工代表发言后逐个进行点评。他强调,青年员工要强化政治定力,面对急难险重任务更要保持定力,不动摇、不反复,咬定青山不放松,不达目的不罢休,做到百折不挠、锲而不舍;要强化沟通协调能力,除了运用好积累的经验,还要进一步增强团队意识、合作意识、共同作战意识,通过深入沟通交流共同解决工作中出现的新情况新问题;要强化吃苦耐劳的品格,立大志、下大苦、成大业,将个人的抱负追求融入实现企业愿景目标的共同奋斗当中,更要懂得吃苦;要加强自我锤炼,防止过于浮躁,静下心来干事。防止过于自我,树立责任心。防止过于偏激,看问题全面一些。防止急功近利,勇于担当作为。

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集团公司党委副书记、工会主席刘汉立主持会议并说,青年员工做到“五要五不要”:一是要有“真信念”不要“亚信仰”。切实增强政治判断力、政治领悟力和政治执行力,始终心怀“国之大者”,做政治上的明白人。二是要有“硬本领”不要“假把式”。着力提升学习思考的能力、独当一面的能力和创新创造的能力,不断厚植干事创业的底气,打开新局面,取得新业绩。三是要有“成绩单”不要“空支票”。牢牢坚持业绩为王的鲜明导向,有真正拿得出手的成果和业绩,有位须有为,有为才有位。四是要搞“大合唱”不要“独角戏”。不断强化团队意识、协作意识和补台意识,打造更多逢旗必扛、勇争一流、能打胜仗的优秀团队。五是要懂“守纪律”不要“坏规矩”。始终敬畏法纪、提升修养、坚守底线,做思想上的“清醒人”,工作上的“实在人”,生活上的“干净人”。

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